障害者ケア 重度訪問介護(生活コンシェルジュ・見守りヘルパー)

採用窓口TEL:050-3196-3313

仕事概要

募集職種

●パート・アルバイト(時給制/週1~5日可)
  • 訪問介護スタッフ(生活コンシェルジュ・見守りヘルパー)
●正社員(障害福祉)
  • 訪問介護スタッフ(生活コンシェルジュ・見守りヘルパー)
  • サービス提供責任者・コーディネーター候補
  • マネージャー候補
  • 新規エリア立ち上げマネージャー候補

仕事内容

障害者や高齢者の方への訪問介護

サポートが必要な重度の障害がある方や、 高齢の方がご自宅で自分らしく生きる手助けをするお仕事です。

【スタッフ業務例】
  • 見守り・体位交換
  • 洗濯・調理・掃除等の生活介助
  • 排泄・移乗等の身体介助
  • 移動支援
  • 就寝時ケア、起床時ケア
  • 痰の吸引(必要に応じて)
  • 介護記録の記入

など

【コーディネーター(サービス提供責任者)業務例】
  • サービス提供責任者業務
  • ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ
  • スタッフへの現場指導
  • スタッフのシフト管理
  • 新規スタッフ採用・スタッフフォロー
  • サービスニーズのヒアリング

など

【マネージャー業務例】
  • サービス提供の管理
  • スタッフのフォロー・指導・ケア・育成
  • 他事業所や行政との打合せ
  • 部門の運営、売上管理
  • 営業戦略の企画・実行
  • 各種プロジェクトへの参加
  • 採用面接

など

【新規エリア立ち上げマネージャー業務例】
  • 新事業所の立上げ業務
  • 運営が軌道に乗るまでの下記の業務
  • 営業活動
  • 部門の運営、売上管理
  • サービス提供管理・保守
  • ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ
  • ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整
  • スタッフの採用・指導・育成
  • 各種プロジェクトへの参加
  • 介護現場での業務

など
※マネージャー養成プログラムで、半年間の関東で研修勤務あり

応募要件

必須スキル/経験

  • 未経験・無資格の方歓迎
  • 介護福祉士、実務者研修、初任者研修、正看護師、准看護師などの有資格者歓迎
  • 学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・Wワーク・異業種転職・経験者転職者歓迎

求める人物像

  • 将来性のあるビジネスで、キャリアアップをしたい方
  • これまでの経験や社歴などに関係なく、実力を評価されたい方
  • 人に心から感謝される事業に携わりたい方
  • 社会貢献性の高い仕事に就きたい方
  • 頑張った分の正当な収入・評価を得たい方

応募概要

勤務地

〇地元採用
  • 【北海道・東北地方】
    北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県
  • 【関東地方】
    東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県
  • 【中部地方】
    新潟県、富山県、長野県、山梨県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県
  • 【近畿地方】
    大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、滋賀県、和歌山県
  • 【四国地方】
    愛媛県、香川県、徳島県
  • 【中国地方】
    広島県、岡山県、山口県
  • 【九州地方】
    福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県、沖縄県

※転居を伴う転勤なし
※希望者は他エリアへの転勤可能

〇全国採用
  • 【新規エリア立ち上げマネージャー候補】
    愛媛県、富山県、青森県、秋田県、福井県、石川県、鳥取県、島根県、徳島県、高知県、香川県

※全国から応募可能
※愛媛のみ養成期間後地元での就業が可能
※希望勤務地の転勤可
※転居費用会社補助あり
※研修期間及び、新規エリア立ち上げ時、借り上げ社宅家賃全額会社負担(課税分本人負担)
※U・Iターンも歓迎!


勤務時間

夜勤:22:00~8:00
日勤:9:00~18:00
※担当する現場により異なる
※パート・アルバイトの方は、日勤のみ/夜勤のみ/両方の働き方が選べます。
※正社員の方は、地域、職務や職位により日勤のみの働き方も選べます。

◎パート・アルバイト:ご希望の曜日での固定勤務になります(週1日から可能)
◎重度訪問の場合、基本的に1日1件のお宅を訪問(直行直帰)
◎残業時間:平均14時間(正社員)


雇用形態

  • 正社員 ※試用期間2ヶ月
  • パート・アルバイト ※正社員登用制度あり

給与(正社員)

【日勤専属スタッフ】
  • 東京
    月給29~30万円+賞与年2回+昇給
  • 神奈川、埼玉、大阪
    月給27~28万円+賞与年2回+昇給
  • 茨城、栃木、群馬、長野、岐阜、山梨
    月給25~26万円+賞与年2回+昇給
【日勤+夜勤スタッフ ・ コーディネーター】
  • 東京(神奈川県・埼玉県・千葉県一部地域)
    33.3~40万円+賞与年2回+昇給
  • 神奈川
    31.1~40万円+賞与年2回+昇給
  • 埼玉、千葉、愛知、兵庫、大阪
    31~40万円+賞与年2回+昇給
  • 北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、山梨、長野、岐阜、静岡、三重、京都、滋賀、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、香川、徳島、福岡、長崎 
    30~40万円+賞与年2回+昇給
  • 青森、岩手、山形、愛媛、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
    28~40万円+賞与年2回+昇給

※他のエリアは現在募集しておりませんが、時期により募集を再開する場合がございます。

【マネージャー候補(入社時)】
※全国募集
  • 月給40万円~+家賃無料+賞与年2回+昇給 ※上記金額は各種手当を含みます。
    • 地域加算手当
    • 資格手当(例:介護福祉士2万7000円増額)
    • 夜勤手当
    • 職務手当
    • 勤続手当(勤続1年以上)
    • 業績手当(インセンティブ)

※処遇改善加算を含みます
※賞与年2回
※昇給年1回(ただし、随時昇格による昇給あり)
※時間外手当は別途全額支給

【エリアマネージャー候補(入社時)】
※全国募集
  • 月給45万円~+家賃無料+賞与年2回+昇給 ※上記金額は各種手当を含みます。
    • 地域加算手当
    • 資格手当(例:介護福祉士2万7000円増額)
    • 夜勤手当
    • 職務手当
    • 勤続手当(勤続1年以上)
    • 業績手当(インセンティブ)

※処遇改善加算を含みます
※賞与年2回
※昇給年1回(ただし、随時昇格による昇給あり)
※時間外手当は別途全額支給
※エリアマネージャー候補には固定残業代(月45時間分・12万円以上)を含みます

【年収例】

※訪問介護スタッフ、マネージャー候補(南関東の場合)

  • 介護スタッフ サービスリーダー(入社3カ月~)
    コーディネーター(サービス提供責任者)
    (入社半年/年収420万円~650万円)
  • サービスマネージャー
    (入社1年/年収560万円~700万円)
  • エリアマネージャー
    (入社1年~/年収700万円~800万円)
  • ブロックマネージャー
    (年収800万円~900万円)
  • ジェネラルマネージャー
    (年収900万円~1200万円)

給与(パート・アルバイト)

日勤のみ/夜勤のみ/両方の働き方が選べます。

【日勤】
  • 東京
    時給1,560円
  • 神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫
    時給1,510円
  • 京都、福岡、滋賀、広島
    時給1,460円
  • 北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、山梨、長野、岐阜、静岡、三重、奈良、和歌山、岡山、山口、香川、徳島、長崎
    時給1,410円
  • 青森、岩手、山形、愛媛、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
    時給1,360円

※研修時は給与が変わります

【夜勤】
  • 東京
    時給1,880円
  • 神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫
    時給1,830円
  • 京都、福岡、滋賀、広島
    時給1,780円
  • 北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、山梨、長野、岐阜、静岡、三重、奈良、和歌山、岡山、山口、香川、徳島、長崎
    時給1,730円
  • 青森、岩手、山形、愛媛、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
    時給1,680円

※研修時は給与が変わります


待遇・福利厚生

  • 正社員 交通費全額支給
  • パート・アルバイト 交通費一部支給
  • 各種社会保険完備
  • 賞与年2回
  • 昇給(規定有)
  • 居住支援特別手当(東京都事業/週20時間以上勤務者が対象)
  • マイカー通勤手当
  • 日勤特別手当
  • 勤続手当
  • 結婚、出産祝い金制度
  • その他、各種手当
  • 資格取得支援制度
    • 重度訪問介護従業者養成研修統合課程が無料で取得可能。
    • 国家資格「介護福祉士」試験の受検サポートあり。
    • 生活援助従事者研修・介護職員初任者研修・実務者研修の資格が実質無料で取得可能。(規定あり)
  • 車通勤可(勤務地により異なる)
  • U・Iターン希望者への補助あり
  • 給与前払い制度(いつでも・何度でも申請可能、手数料は会社が全額負担)
  • 借り上げ社宅無料(規定有)※新規エリア立ち上げマネージャー、神奈川・山梨・三重・滋賀勤務の場合

休日・休暇

  • 週休2日制(シフト制)
  • バースデー休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

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